大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于游戏评测需要具备什么的问题，于是小编就整理了2个相关介绍游戏评测需要具备什么的解答，让我们一起看看吧。
游戏测试员主要做什么？
负责公司游戏产品的测试设计，制订测试策略，评估测试风险；编写测试计划，测试用例；对游戏整体功能进行合理性评测；撰写并提交测试报告。
1、游戏测试员是很多着迷于网络、电脑、电视游戏的人们追求的一种新职业。通过疯狂的敲击键盘检测游戏中是否会出现程序错误，又或者是通过突然断电的重复动作检测主机连接游戏服务器的速度和可能出现的程序漏洞。更多的测试员选择通过工具，内存修改，设置断点，封包修改等方法来制造游戏漏洞，然后加以修复，以免这些漏洞被外挂制作者利用。
2、薪资行情：游戏测试员的薪水根据企业规模、城市等因素的不同有较大起伏。最低年薪仅2万元，较高的可以达到12万元。外企公司一般会提供相对较好的待遇，当然白盒对从业者的英语水平有一定的要求。从业者的经验是衡量薪水的重要指标。对于游戏测试这个职位而言，技巧及方法都需要通过实践的积累，因此从业时间越长越容易获得较高的薪水。
所谓的游戏体验师是真的吗？
首先非常感谢在这里能为你解答这个问题，让我带领你们一起走进这个问题，现在让我们一起探讨一下。
2013年伊始，360游戏即携手天津卫视《非你莫属》栏目面向全国的游戏玩家招聘 “天下第一美差”――游戏体验师，该岗位将让你躺着就能把钱赚了，且赚的还颇为丰厚。相信很多热***的人已经蠢蠢欲动了。但是，游戏体验师真的有前途吗？
游戏体验师，主要职责就是通过试玩各种不同类型的游戏，找出游戏的亮点和不足之处，描述玩游戏的体验与心得，以供游戏设计者进一步改进游戏体验，同时也给予广大的游戏玩家作为意见参考。
米游网络总经理熊志强说，用户不仅是游戏的参与者，而且还是主动的体验价值创造者。这就是从普通游戏玩家招聘首席游戏体验师的原因。他表示，招聘首席手机游戏体验师是米游网络“移动社交游戏发展战略”的第一步，未来米游网络将会针对普通游戏用户，在全国范围内包括高校院校甄选出大众的游戏体验师团队。
但是，表面光鲜华丽让人羡慕的职业事实其实没有那么美好。
“每天挤公交，打上班卡，月收入3000多元，事情多时要连续加班，有时还担心被裁员。”这是湖南青年陈爱峰的工作写照。去年刚毕业的他，目前是厦门一家网游企业的测试员。看到网上米游网络的天价招聘广告后，他调侃道：“干的活差不多，差别咋这么大呢？”
为什么招聘广告打出来是上万的工资，但是你拿到的工资只有几千块呢？在考虑这个问题之前，你要想想你能为公司带来什么？一个公司要考虑投入产出比的，也就是说给你10000你要给公司带来几万的回报你能吗？这就是为什么有些人虽然进入这个行业却工资不高的原因。
但是尽管总体现状还不是那么美好，不少业界人士仍然对这一职业表露出乐观的看法。熊志强解释到，用户体验创新作为游戏产业未来的竞争力，游戏体验师的出现是顺势而为，必定会成为各个游戏厂商和平台商的争相竞逐的“人才***”。
所以总体来说，这个新型职业的未来还是一片光明的。只要你有足够的实力，那就去试一试吧。
在以上的分享关于这个问题的解答都是个人的意见与建议，我希望我分享的这个问题的解答能够帮助到大家。
到此，以上就是小编对于游戏评测需要具备什么的问题就介绍到这了，希望介绍关于游戏评测需要具备什么的2点解答对大家有用。
